VCP diep teleurgesteld door vastlopen pensioenonderhandelingen
Aan de hand van vragen en antwoorden wordt op de website
van de VCP toelichting gegeven over het vastlopen van de
pensioenonderhandelingen met het kabinet en werkgevers op 20
november 2018 - klik
hier.
De Vakcentrale voor Professionals (VCP) is diep teleurgesteld in
het kabinet en werkgevers, nu de onderhandelingen over een nieuw
pensioenstelsel zijn vastgelopen. Voor de VCP lag er een redelijke
basis om met elkaar verder aan te werken, maar het kabinet kwam
niet over de brug met harde toezeggingen. "Het voorgestelde stelsel
is in beginsel kansrijk, maar dreigt de Nederlanders 60 tot 100
miljard euro aan pensioen te gaan kosten. Tevens zijn er zoveel
losse eindjes dat het voor de werknemers zomaar eens veel slechter
kan uitpakken dan het huidige stelsel. Het kabinet was niet bereid
verantwoordelijkheid te nemen en heldere afspraken met ons te
maken. Dan houdt het op een gegeven moment voor ons op", zegt
VCP-voorzitter Nic van Holstein.
Revisie
Nederland heeft altijd een mooi pensioenstelsel gehad: een Mercedes die goed rijdt maar wel aan revisie toe is. Wij hebben geprobeerd om samen met het kabinet tot een nieuw prototype te komen: vanuit onze gezamenlijke verantwoordelijkheid de basis te leggen voor een nieuw pensioenstelsel. Het moet echter wel een verbetering zijn: we gooien ons oude pensioenstelsel niet overboord, voordat we zeker weten dat het nieuwe pensioenstelsel ook door de testfase komt en tot betere en stabielere pensioenresultaten leidt voor de deelnemers. Het kabinet legt enorme risico's bij werknemers; het compensatiebedrag ligt tussen de 60 miljard en 100 euro. Wij willen zekerheid. Je koopt ook geen auto in de ontwerpfase, je wilt weten dat het ontwerp de tests doorstaat. De VCP heeft altijd gesteld dat de rekening niet eenzijdig bij de deelnemers mag worden neergelegd.
Geen blanco cheque
Zo wil dit kabinet wel de doorsneesystematiek afschaffen,
maar niet de verantwoordelijkheid nemen voor de gevolgen. Er lag
geen oplossing als de financiering voor compensatieregelingen in de
praktijk niet zou gaan werken. "Je kunt niet van ons verwachten dat
wij voor onze werknemers een blanco cheque van tussen de 60 en 100
miljard accepteren en vervolgens maar moeten hopen dat het
goedkomt. De VCP staat voor een stelsel dat voorziet in
compensatie, meer indexatieperspectief en een stabieler
pensioen.
Het kabinet en werkgevers wilden, na vele voorstellen van onze kant, hier op geen enkele wijze heldere afspraken met ons over maken", zegt VCP voorzitter Nic van Holstein.
Solide stelsel
"Wij hebben ons vanuit de VCP sterk gemaakt voor een
pensioenstelsel waar Nederland verder mee kan, zodat iedereen een
goede oude dag heeft. Maar dat gaat niet zomaar. Er moet zekerheid
zijn dat een nieuw stelsel ook gaat werken. Het mag geen
versobering of bezuiniging zijn. Mensen hebben er recht op met
vertrouwen te weten wat dit gaat betekenen voor hun pensioen. Dit
voorliggende plan had alleen maar nog meer onzekerheid betekend.
Dit akkoord zou daarmee een drijfzandakkoord worden, omdat de
ervaring leert dat de voorstellen mooi kunnen zijn, maar vallen of
staan bij de uiteindelijke uitwerking en de vraag wie de rekening
betaalt." Tel daarbij op dat er ook zeer weinig ruimte was om
afspraken te maken over onderwerpen zoals pensioenopbouw voor
zzp'ers, een aanpassing van de AOW of de volledige afschaffing van
de strafboete op vervroegd uittreden, dan is duidelijk waarom de
VCP geen handtekening kan zetten.
Lees ook de speciale Nieuwsbrief van de VCP over het vastlopen van de pensioenonderhandelingen - klik hier.