Surfen op Drijfzand
'Trainees, collega's en opdrachtgevers over de inzet van jong talent bij overheidsorganisaties'
Jongeren zijn een bron van vernieuwing en inspiratie in overheidsorganisaties. Ze stellen vragen die anderen niet meer stellen, helpen verouderde patronen te doorbreken en nemen organisaties mee in de wereld van nieuwe technologie. Althans, dat is de verwachting. Daartegenover staan de teleurstellende feiten dat jongeren relatief vaak en weer snel vertrekken bij de overheid. Het voedde de nieuwsgierigheid van vijf professionals, allen actief betrokken bij jonge ambtenaren. Zij gingen op zoek naar wat er nu werkelijk gebeurt in de interactie tussen jongeren en overheidsorganisaties. 50 interviews en 700 veelzeggende uitspraken resulteerden in een reeks van 5 artikelen die vanaf 21 september verschijnen op http://surfenopdrijfzand.aeno.nl
ZEVENHONDERD UITSPRAKEN
Om de ervaringen van en over jongeren bij overheidsorganisaties te achterhalen, zijn er bijna vijftig interviews gehouden met trainees, hun collega's en hun opdrachtgevers. In de interviews wordt er gesproken over het wel of niet uitspreken van verwachtingen, het effect van trainees op de omgeving en organisatiecultuur en het samenspel tussen trainees en ervaren collega's. Het resultaat: zo'n zeshonderd pagina's aan uitgewerkte interviews en zevenhonderd veelzeggende uitspraken. Het onderzoek leverde een veelkleurig beeld van de werkelijkheid op. Vijf in het oog springende, herkenbare perspectieven zijn geselecteerd en uitgewerkt tot een artikel.
VIJF PERSPECTIEVEN
De reeks van vijf artikelen zet aan tot nadenken over de inzet van jongeren, het doel en de effectiviteit daarvan. Elk van de artikelen toont 'een' beeld van de werkelijkheid dat vaak terugkwam in de uitspraken van de geïnterviewden. De artikelen eindigen met een idee over hoe het anders zou kunnen en zijn een uitnodiging aan organisaties om daarmee te experimenteren. De artikelen worden ontsloten op surfenopdrijfzand.aeno.nl.
Ideeën adopteren
Wat begon als een initiatief van de auteurs brengt het A+O fonds Gemeenten graag een stap verder. Tijdens een bijzondere editie van 3-2-1 Co werken we de inzichten en ideeën uit de artikelen uit tot concrete pilots. Aan het einde van de dag pitchen we deze voor gemeentesecretarissen met durf en visie die één van de experimenten willen toepassen in hun organisatie. Kijk voor meer informatie op https://www.aeno.nl/evenement/3-2-1-co-net-iets-anders
